今年以来,东光县人社局在县委、县政府的领导下,积极做好“六稳”工作,落实“六保”任务,按照我县《2020年建设一流营商环境体系的实施方案》要求,立足本职,聚焦任务目标,统筹兼顾,全力推动优化营商环境。现将工作开展情况总结如下:
一、三险合一,加快企业开办速度
一是对企业养老保险、工伤保险、失业保险经办机构进行整合。对原来的“三险”经办机构进行整合,成立社保中心,驻政务大厅办公,实现了“三险”业务办理一窗受理、一次办结,进一步提高参保登记等业务办理的高效性和便捷性。二是落实社保费减免政策,助力企业复工复产。
二、根治欠薪,加强劳动力市场监管
一是做好日常工作安排部署。今年以来,共组织全县根治欠薪案件多次,分别就重点欠薪案件、领导小组职责分工、建立健全联合惩戒机制等问题和工作进行专题调度和部署。同时,按照上级文件要求和县领导批示要求,制定印发了《东光县2019年保障农民工工资支付工作专项整改攻坚专项行动方案》、《关于年度保障农民工工资支付考核方案》等14个文件。二是积极贯彻落实《保障农民工工资支付条例》。自2019年12月30日《保障农民工工资支付条例》公布以来,按照省市工作要求,县根治欠薪领导小组制定了我县《关于学习宣传贯彻<保障农民工工资支付条例>工作方案》,《方案》对任务目标、工作重点、工作内容、责任分工进行了明确。三是积极组织专项行动。为保障根治欠薪夏季专项行动的顺利开展,我局结合我县实际情况,制定了详细的工作方案,明确了工作重点、方式方法和工作要求。6月30日县根治欠薪领导小组组织人社、住建、交通、水务、发改等部门,按照方案开始了专项检查行动,重点对全县在建工程项目和历史遗留问题进行集中检查整治。截至目前,共检查在建工程项目10个,涉及农民工500余人。同时,按照省市要求积极组织开展根治欠薪冬季专项行动,制定了工作方案,明确分工及要求,组织各成员单位深入排查欠薪隐患,同时对目前工作形势进行研判,找准问题,精准突破,为我县冬季专项行动顺利开展提供了保障。
三、加强创业,推进包容普惠创新
一是开展创业就业孵化基地提升行动。以“三创四建”活动为契机,对全县5家创业孵化基地进行提档升级,加强创业带动就业能力。截止目前我县5家孵化基地入驻商户287家,带动就业624人。二是积极落实创业担保担保贷款优惠政策。降低小微企业创业贷款申请条件,加大对高校毕业生、返乡创业人员、退役军人等重点群体的政策支持.
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